“80000元，寻找行政事业单位工作;20000元，想进广州事业单位工作;报酬可协商，想进重庆公安部门……”日前，重庆江北区的刘先生向媒体反映，如今出现了一批专门帮人找关系办事的网站，有的通过这种平台“悬赏寻求帮助”，有的网站则干脆吹嘘能搞定政府高层。
有需求，才有存在。当“关系网”真正作为一种经营创意，出现在世人眼前之时，公众固然可以评长议短、说三道四，但我以为，对于新的事物、新的实践，也需要一种理性评判的适度宽容意识，未必要“看了不顺眼，一棍先打下”。
搞任何经营，都离不开相应的包装或者说炒作。一些“关系网站”或隐晦、或直白地宣称能够帮人“当公务员”，我以为不过是种“不鸣则已、一鸣惊人”的夸大其词罢了。打着这样“神通广大”的旗号，才更有利于集聚眼球、扩大影响。倘若有人信以为真，真的傻乎乎地捧着钞票去换“公务员”的位置，恐怕十之八九是会“竹篮打水一场空”的。
曾有一段时间，我也干过新闻采访的行当。其间接触到一些企业负责人，确实常能听闻“关系也是生产力”的说法。尽管我不知道这些企业界人士所谋取的“关系便利”，到底是不是都属政策法规允许下的“网开一面”。但有一点完全可以断定，找到和融通了“关系”，便是掌握了快捷办事的“方便钥匙”。这就不难理解，一些“关系网站”自诩“能让许多人，特别是一些弱者在需要的时候，得到这些关系帮助”的办网初衷，未必没有一定的现实针对意义。
明确公开的“悬赏关系”是否会助长社会的不正之风，是否会给贪污腐败提供了便捷平台?这是一些公众和媒体对“关系网”出现的最大担忧。但换个角度来说，要是“关系网”不出现，社会上那种以金钱开道“拉关系、走后门”的不良现象，何时就少过呢?所以，问题的关键，其实不在于是不是有人明码标价地经营起了“关系网”，而是一些地方的相关部门和监督机构有没有真正重视起，“关系”在开展正常社会事务和社会管理的方方面面中，为什么仍有这么大的“魔力”?这当中，有多少所谓的“关系之门”，可能已经接近或疑似是“以权谋私”、“为政不廉”?正如记者近日就此争议发表署名文章所称，就是因为“章子不如面子”这种现象的普遍存在，才造就了“人脉悬赏”的巨大市场。在倡导依法行政、创建服务型政府的今天，这一现象值得我们的相关部门深思。
开发利用“人脉资源”的经营性“关系网”能否存在，自有相关法律法规来作定论。而我以为，在对这一另类“网站”提出争议和质疑的同时，人们不妨换个思考问题的方式，且把“关系网”生意的兴衰成败，看作是一些政府部门、某些实权人物“清廉指数”的“晴雨表”。因为，一个再简单不过的道理是：如果秉公办事、亲疏一致成了社会机器运转的必然现象，谁还愿意花钱费力地去“找关系、托熟人”呢?!
